我读了一篇文章，叫《半杯水》。
在办公桌上放着半杯水，有三种不一样的经历、结果。
第一种是“中国版”：一个职工看到半杯水后，想到自己有很多方面能力不行，于是他下决心要努力做好。很快，他的工作效率提升了上去，他得到了一整杯水。
我的看法：
这是“知错就改”的行为，知道自己不行，就奋力去弥补自己，让自己尽量“完美”。不去懊悔、沮丧，反而通过努力让自己更好。
第二种是“美国版”：职工山姆（在这里暂且的称呼）看到半杯水，产生了两种想法。“看来我是平时工作效率不高，老板才给我半杯水的吧？！”“不对！平时我工作很踏实的呀！”于是他去找老板，向老板说清原因，老板重新给了他一整杯水。
我的看法：
“是我的，我就要拿回来！”这样是有点“霸道”，但反过来想想也对，自己好不容易靠劳动得到的回报，总不能没有原因的“消失”了吧？属于“我”的，“我“就应该得到。
第三种是“日本版”：职工山本（在这里暂且的称呼）看到半杯水，觉得上面没装水的.部分浪费了，水的上面留一厘米、不让水溅出来就行了，是与部分可以做三个小杯子，照这样计算，省出更多水杯的一部分来制作小杯子，利润不小……山本上报了公司，公司经过调查、计算，确实是一笔不小的生意。公司决定，全体官员向山本鞠90度躬，12.88秒。
我的看法：
生活在于发现和联想。一次偶然的发现，也许可以改变命运。一次不经意的联想，可能带来伟大的创举和巨大的财富。山本这一联想个公司带来了财富，也赢得了别人的敬重。
“我的版本”：
我看见半杯水后，想到他原来是一整杯水的，可现在却是半杯水。地球也是一样，地下可使用的淡水因为人们的……变得少起来。于是，我组织了“保护地下淡水”的队伍……
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