故事是在现实认知观的基础上,对其描写成非常态性现象。是文学体裁的一种,侧重于事件发展过程的描述。强调情节的生动性和连贯性,较适于口头讲述。下面为大家带来安全工作的哲理故事,快来看看吧。
快来看看吧。
正文:
安全是一种态度,安全是一种意识,安全是一种责任。常言说:“安全是天,生死攸关”。今天我做的安全知识分享和案例经验分享不同,一个是从理论上提醒人们安全工作的重要性,一个是从生产案例上警示人们安全生产的严肃性。其目的是一致的,都是提醒从业人员对安全工作的理解,增强安全生产的自觉意识。树立“安全就是生命,安全就是效益”的理念,帮助人们“要我安全向我要安全”的转变,让“本质安全”成为每个人的自觉行为。我在这里引用几个通俗易懂的小故事来诠释安全,加深大家对安全工作的认识。
安全工作需要群策群力
安全是企业赖以生存的基础,安全是关系到职工生命和幸福的头等大事。一个企业没有了安全保障,就如同一个人没有了健康基础,其他再好也没有价值。任何个体都无法全部承担企业安全责任,安全工作需要群策群力。员工缺乏自觉安全意识,发现属地之外问题躲着走,事不关己高高挂起,是企业安全教育失败的突出表现。
大家都知道象棋中的楚河汉界,说的就是西楚霸王项羽和汉王刘邦争夺天下的故事。经过多年征战,刘邦统一了天下。为什么力大无穷恨地无环的项羽却输给了名不见经传的刘邦呢?汉王刘邦善于采纳众人的计策,充分发挥大家的力量;而项羽却不同,生性多疑,刚愎自用,不虚心接受大家的意见,只依靠自己的勇猛鲁莽行事,个人英雄主义最终大多是失败的下场。遇到问题时群策群力,充分发挥集体的智慧,大家出主意,想办法,加以解决。
羊在山上遇到狼,拼命抵抗,并大声呼救。附近的牛、马、驴、猪、兔见到是狼,撒腿溜了,唯有狗从山下奔上山坡,咬住狼脖,羊得救回家后,朋友们都责怪没有告诉它们,否则,牛说角可剐出狼肠,马说蹄可踢碎狼脑,驴说声可吓破狼胆,猪说嘴可拱狼下山,兔说快跑可以传信。可她们没有一个付出实际行动,在这熙熙攘攘之中唯独没有狗。真想帮助别人,不需要花言巧语,而是需要付出实际行动。试想,如果牛、马、猪等动物形成合力,群起而攻之,羊的安全会受到威胁吗?狼的野性能得逞吗?安全问题也是如此,每个从业人员都有义务发现问题,都有责任解决问题,千万不要认为不是自己的事就袖手旁观。今天出现问题的是她,明天就是你,最终受伤害的还是我们企业大家。
安全工作需要戒除嫉妒心理
上帝赋予人的七宗罪:骄傲,贪婪,懒惰,情欲,愤怒,暴食还有嫉妒。嫉妒俗称“红眼病”。别人收入高了你嫉妒,别人解决了技术难题你嫉妒,同事之间关系好了你嫉妒,别人当先进了你嫉妒。只要看到别人比自己强心里就不是滋味,酸溜溜的讨厌对方心理油然而生,不愉快还挂在脸上,甚至怀恨在心。明里吹毛求疵,暗里出难题、挑事非、设障碍,好像不搞臭对方自己就不能活的嫉妒心理。这种嫉妒心理严重威胁企业的生产安全。古印度有一则寓言,名字叫共命鸟。从前,在遥远的雪山下,有一只两头鸟。这只两头鸟,为了自己的安全,白天在一起进食,到了夜晚则轮流守护,一头如果睡着了,一头就醒着。有一天正当一个头睡着的时候,从一颗树上掉下来一朵花,正落在另一个头的面前,这个头就想:如果我吃了这朵花,对方也同样受益。因此就没有叫醒那个已经睡着的头就独自吃了。等到那个睡着的头醒来,觉得肚子很饱胃口很胀,这个头就告诉他吃花的事。他听了,对没有叫他一起吃花这件事怀恨在心。过些时候,他看见了一朵毒花,他于是等对方睡着时吃下去很多。另一个头醒来,觉得满身难过,这个头就告诉他:我已经吃了毒花,愿和你同归于尽。
每次想到共命鸟的故事,心里就颇有感触,想到安全,想到家庭,想到社会的关系,也都是像共命鸟一样,一个人无事生非,必将危及企业安全家庭稳定和社会和谐。怨恨嫉妒是安全的天敌,切记要戒除啊!公司是大家的公司,失去公司每个人都将失去展示自己的舞台,维护企业安全人人有责。
安全工作需要注重细节
细节决定成败。这个浅显的道理大家都知道,它不仅针对管理而言,更适用于安全。让我们一起听听袋鼠与笼子的故事。一天动物园管理员发现袋鼠从笼子里跑出来了,于是开会讨论,一致认为是笼子的.高度过低。所以他们决定将笼子的高度由原来的10米加高到20米。结果第二天他们发现袋鼠还是跑到外面来,所以他们又决定再将高度加高到30米。没想到隔天居然又看到袋鼠全跑到外面,于是管理员们大为紧张,决定一不做二不休,将笼子的高度加高到100米。
一天长颈鹿和几只袋鼠们在闲聊,你们看,这些人会不会再继续加高你们的笼子?长颈鹿问。很难说,袋鼠说∶如果他们再继续忘记关门的话!
抓安全需要严谨的作风,检查分析问题要全面,来不得半点马虎,粗心大意,马大哈坚决要不得。抓安全就是雪中送炭,提出的问题让人觉得管用,问题解决了让人们感到心理踏实,心情舒畅。而不是锦上添花,就像加高袋鼠笼子,疏忽于关门,再高也解决不了问题。
安全工作需要相互理解
安全工作要落实到基层,落实到岗位。安全部门是监督推动的主体,肩负的责任重大。他们不仅意识到自己的责任,还想办法将压力传递到基层。在实施过程中,部分职工不理解,经常听到有职工议论,安全部门最讨厌,就知道找毛病,这个隐患刚刚治理完,其他问题又找出一大堆,在他们眼中,什么都不符合要求。殊不知,这是安全部门责任所在。有时发现问题多的时候或者隐患治理不彻底的时候,着急白脸、大喊大叫态度还不好。这就需要我们学会从对方角度去思考,对他们多一份理解,要理解他们的良苦用心,一旦出了问题谁也跑不掉,每个人所处的位置不同所产生的心态也就不一样。
一只羊一头牛和一头猪被主人养在同一个圈里,主人捉它们的时候,只有猪挣扎的最厉害,声嘶力竭,奋力惨叫。牛说不就是把你拖出去吗,有什么的,羊说:是啊,至于吗。猪说出了心里话,你们哪知道,把你们拖出去是挤你的奶要你的毛,而我拖出去是要我命啊。
安全部门是公司整体安全的保障,他们吃的就是安全这晚饭。所以,不要厌烦专业安全人员走到哪都找出一大堆问题,因为那是他们的职责,饭碗呀!谁愿意因为自己的过失而丢了饭碗呢?其实他们的作为也是为了保住大家的饭碗呀!要学会站在对方的角度去思考。
安全工作需要防患于未然
“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”。你知道这几句话的来历吗?他出自名医扁鹊的典故。有一次,齐国的国君要封扁鹊为“天下第一神医”。然而扁鹊却坚决不受,说自己并不是天下第一,自己的两个哥哥医术都比他高明。国王闻之稍感不解,问道:既然你的两个哥哥的医术都在你之上,为何此二人名不见经传?扁鹊答道:“我二哥扁雁能够治大病于小恙,还在那些重大疾病只出现微小症状之时,就能加以诊断并及时根治,所以他只是在家乡的村里小有名气。而大哥扁鸿的医术更加出神入化,能够防病于未然,只要看人一眼就可以判断出这个人可能得什么毛病,然后在其得病之前就及时治疗,所以只有家里人知道大哥的医术高明,连村里人都不知道大哥的水平。只有我扁鹊,既不能治大病于小恙,又不能防病于未然,等到我妙手回春时,病人已经病入膏肓了,所以我的两个没有名气的哥哥才是神医,而我只是名满天下的名医”。
从这个典故中我们可以得到深刻的启发:事后控制不如事中控制,事中控制不如事前控制,安全工作尤为如此。可惜大多数的事业经营者均未能体会到这一点,等到错误的决策造成了重大的损失才寻求弥补。而往往是即使请来了名气很大的"空降兵",结果于事无补。所以我们必须养成超前做事的好习惯,必须注重事先控制预防,做到积极主动,从细微处着眼,明察秋毫,防微杜渐。
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