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2018-02-12 范文大全
杨秀伶同志:因你2010年 月 日起累计三个工作日未办理任何请假手续旷工,已违反公司制度。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第(二)项规定,公司决定自2010年 月 日起与你解除劳动合同。因无法联系你本人,现通过公告方式向你送达。请在三个工作日内来司办理离司手续。逾期不办理,相关法律责任自负。
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