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生产科科长
生产科科长是煤矿生产科技术组织、管理的第一责任者，负责采煤、掘进及其他技术管理工作。生产科科长必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。
一、岗位职责
第一条 必须积极协助安全生产副矿长、配合总工程师贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、技术规范、规定，搞好本企业的技术管理工作。
第二条 负责组织制定本科室各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。
第三条 组织编制煤矿的采掘接续计划，按规定报有关领导审批，确保矿井采掘接续正常，有利于煤矿的安全管理。
第四条 组织人员进行采掘工作面的工程质量检查、验收、评比，负责煤矿采掘安全质量标准化检查、考核等工作。
第五条 负责推广安全生产新技术、新材料、新工艺、新设备，开展安全生产科研攻关。
第六条 参加采掘工作面作业规程、措施的审查，组织采掘工作面贯彻规程、措施的检查活动。
第七条 要经常深入现场，及时解决现场存在的问题，随时掌握采掘工程的进度等情况，及时向有关领导汇报。
第八条 参与灾害预防、反风演习。
第九条 及时上报各类技术资料、报表。
第十条 建立煤矿技术档案，做好煤矿技术资料的整理归档工作。
第十一条 按规定组织本科室职工进行业务技术学习，提高技术水平。
第十二条 组织进行分工范围内的重大隐患排查工作。
第十三条 外出期间必须明确专人代行职权。
第十四条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。
二、责任追究
第十五条 有下列行为之一的，给予生产科科长警告处分;造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：
(1)违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的。
(2)对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的。
(3)对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的。
(4)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。
第十六条 发生事故，有下列情形之一的，依法给予生产科科长降级直至开除的纪律处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：
(1)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的。
(2)伪造、故意破坏煤矿事故现场的。
(3)阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。
第十七条 未及时组织分工范围内的重大事故隐患排查的，给予记过直至撤职的处分。对排查出的重大事故隐患未制定有效治理措施的，给予记大过直至撤职的处分。对排查出的`难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至开除的处分。
第十八条 对煤矿采煤、综掘等方面技术管理负直接责任或领导责任。
第十九条 未组织制定本科室各岗位安全生产责任制和各项管理制度，或未按规定进行考核的，生产科科长负直接责任。
第二十条 生产科编制的煤矿生产布局及接续计划不合理，矿井采掘接续失调，生产科科长负直接责任。
第二十一条 在由生产科科长组织的有关设计中出现明显技术失误和决策失误的，生产科科长负直接责任。
第二十二条 在组织的采煤、掘进工作面质量检查评比活动中弄虚作假，生产科科长负直接责任。
第二十三条 决策失误导致他人受伤害或损失的，生产科科长负直接责任。
第二十四条 因生产科科长不能够经常深入现场，现场存在的技术问题不能够得到及时解决，生产科科长负直接责任。
第二十五条 发现或得知作业地点风量、温度及有害气体不符合标准、规定要求，但未及时采取相关措施的，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，生产科科长负直接责任。
第二十六条 生产科科长对上报各类资料、报表的准确性、时效性负直接责任。
第二十七条 煤矿技术档案不符合规定要求，或未及时做好煤矿技术资料的整理归档工作，生产科科长负直接责任。
第二十八条 生产科科长外出期间未明确专人代行职权，生产科科长负直接责任。
第二十九条 在事故调查处理、各级组织的安全检查(监察)、审查中，生产科科长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，生产科科长负直接责任。
第三十条 对于上述负直接责任、领导责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。
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