创先争优征求意见表

2021-07-08 心得体会

  为推动主题教育深入开展,特面向党员干部群众广泛征求意见,以下是小编整理分享的创先争优征求意见表,希望能帮助到大家!

  创先争优征求意见表

  创先争优征求意见情况登记表 走访对象情况(姓名、职业) 征求意见建议汇总 本单位工作及党员队伍的问题和不足(开展创先争优活动需解决问题) 开展“创先争优”活动需采取的工作措施 本人争当优秀党员的目标和承诺事项 本人对本单位、本部门开展创先争优活动的意见建议 说明:本表由党员填写,交由党支部汇总后报上级党委。

  创先争优活动学习讨论情况登记表

  单位: 本单位创先争优活动主题 开展调研走访情况 开展学习讨论情况 经讨论 明确本单位及党员队伍存在的问题和不足 本单位党组织及党员开展创先争优活动需达到的目标 开展创先争优活动的工作需采取的工作措施 说明:

  1、本表由各单位党组织在开展学习讨论的同时,对讨论情况进行汇总梳理后填写,报上级党委审核备案;

  2、各党委对基层党组织开展学习讨论情况进行汇总梳理后,填报本表报镇创先争优活动领导小组办公室;

  3、内容较多可另附纸张填写。 创先争优活动争当优秀***员目标汇总表 姓名 性别 学历 出生年月 入党时间 工作职务 争当优秀党员目标 举例:带头致富、带领群众共同致富模范党员(致富能手);岗位奉献、群众满意党员(单位)

  创先争优征求意见表

  征求下列问题的意见和建议:

  一、影响和制约我局创先争优的'突出问题是什么?

  1、要营造学习环境,干事创业环境,在全站进一步形成学习先进、争当先进的良好氛围。

  2、工作和人员矛盾。

  3、学习的氛围不够浓厚,个别党员干部对学习重要性的认识不足。

  4、一些制度没有很好地执行,缺乏约束力。

  5、部分干部思想观念只停留在做好本职工作上,缺乏创新的意识和动力。

  6、二是力量与任务矛盾突出,工作上疲于应付,难有创新,制约工件水平提高。

  7、深入学习,提高创先争优的思想意识。

  8、思想认识问题。

  9、业务工作任务重,理论学习时间不足。

  10、文件精神认识不够深刻,创先争优意识不够清晰,以致落实到日常工作中有一定难度。

  11、收入差距,岗位差别,影响工作积极性。

  12、思想认识有待提高,激励机制有待完善。

  13、学习环节应加强。通过学习,让全体干部深刻领会创先争优的涵义,内容及要求,了解台站提出的主题,以更好地开展创先争优活动。

  二、我支部创先争优的主要目标是什么?

  1、人人争做“优秀共产党员”,创建优秀科(室),争当岗位标兵。

  2、加强机关党的建设,开创人和业兴的工作局面。

  3、人人争当优秀共产党员,争创先进党组织,争创一流业绩。

  4、建设“五好”基层党支部,提高党员干部素质,带动全体工作人员认真负责,为“三个提高”作出贡献。

  5、通过开展创先争优活动,推动党建建,精神文明,建设,队伍建设等再上新台阶。

  三、我支部创先争优的重点工作举措是什么?

  1、集中开展营造学习型、服务型、廉洁型机关活动。

  2、对照检查学习实践科学发展活动整改方案落实情况,进一步推动落实。

  3、建立学习型组织,培养复合型人才。

  4、强化制度建设,建立长效机制。

  5、创造和谐环境,营造法制氛围。

  6、加强学习,学习创先争优的内容,意义目标,改革创新,务求实效。

  7、加强理论学习,落实岗位职责,健全完善激励机制。

  8、加强学习文件精神及其他先进单位的优良作风,发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,结合本单位特点,突出特色,推动工作。

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