无论在学习或是工作中，我们会经常用到请假条，请假条是公文写作的一个很重要、但经常被同学或人们忽略的一个应用文写作。怎么写请假条才能避免踩雷呢？下面是小编整理的哺乳期请假条6篇，欢迎大家分享。
哺乳期请假条 篇1
尊敬的学校领导：
因本人即将临产，根据国家产假相关规定——单胎顺产者，给予产假98天，其中产前休息15天，产后休息83天；
已婚妇女24周岁以上生育第一个子女为晚育，实行晚育的，增加产假30天；
难产(剖宫产以及产程中使用吸宫器、产钳等非正常顺产的平产手术者)增加产假15天；
实行纯母乳喂养的女职工增加一个月产假，产假视为出勤。
总共为158天（未含难产假15天）。拟请假的具体时间为20xx年12月16日至20xx年5月22日至。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾！ 特此请假，恳望批准!
xxxx系：
20xx年12月1日
哺乳期请假条 篇2
尊敬的公司领导:
我于xxxx年xx月xx日生下bb，根据国家及公司相关规定，晚婚晚育产假x天，从产前x天算起，到xxxx年xx月xx日，产假休完，因bb现在还在哺乳期，无人照顾，我现特向公司申请续休产假，预计从xxxx年xx月xx日—xxxx年xx月xx日。
请予准假!
申请人：xxxxxxx
年xx月xx日
哺乳期请假条 篇3
请 假 条
尊敬的领导：
我于20xx年*月**日生育宝宝，至今宝宝已**月。由于目前实施“朝九晚五”作息制度，且本人家住地离单位较远，中午回家哺乳时间较紧迫，为配合单位规范管理，现申请每个工作日中午休哺乳假一小时（13：00—14：00），直到宝宝断奶为止（国务院《女职工劳动保护规定》第九条规定：有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用, 哺乳时间和在本单位内哺乳往返中的时间算作劳动时间。）。 恳请领导批准为盼!
申请人：
20xx年*月*日
哺乳期请假条 篇4
XX
本人XXX是XXX的干部，今年XX岁周岁，符合晚婚晚育及我国的计划生育有关规定，于XXXX年X月X日施行剖腹产手术生育儿子XXX，并从XXXX年X月X日开始休产假，但由于孩子年幼，且家里离单位较远，中途回家哺乳不方便，为了不耽误科室各项工作的.正常开展，现申请从XXXX年X月X日至XXXX年X月X日休哺乳假，恳请
申请人:某某
XXXXX年X月X日
哺乳期请假条 篇5
尊敬的领导：
我于20xx年x月xx日生育宝宝，至今宝宝已xx月。由于目前实施“朝九晚五”作息制度，且本人家住地离单位较远，中午回家哺乳时间较紧迫，为配合单位规范管理，现申请每个工作日中午休哺乳假一小时
（ 3：00— 4：00），直到宝宝断奶为止（国务院《女职工劳动保护规定》第九条规定：有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用， 哺乳时间和在本单位内哺乳往返中的时间算作劳动时间。）恳请领导批准为盼！
申请人：
20xx年xx月xx日
哺乳期请假条 篇6
某某(领导)：
你们好!
本人于xx-xx年____月____日的预产期，经医生建议，定于xx-xx年____月____日提前待产，特从xx-xx年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!
申请人:_______________
xx-xx年____月____日
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